2016年7月16日，SEARS公布其最新一版的社会责任要求指南。该版本将替代其2015年8月版的社会责任要求指南。

经小编对比，该版社会责任要求指南最大的变更，是将分包商明确分为两种——核心供应商及次级供应商，并对其提出不同的要求。

标准第十二条: 公告和记录保存

2015年版原文为：

我们允许使用分包商，但是，工厂必须在开始生产之前，将使用分包商的意向汇报给您的中间商，中间商有责任报告所有的分包商给到Sears Holdings 社会责任部。包括所有用于生产或储存Sears, Sears 加拿大或Kmart 产品的厂家。如果只是一个零配件分包出去，只有有标注、冲压、成型或绣有商店名称或品牌的部件的厂家才需要进行登记。

未经授权的外发将导致1万美元的罚金。

2016年版更改为：

我们不允许Sears或Kmart产品的核心生产厂家将以下核心工序进行外发：裁剪、缝纫、缝合、组装、熨烫、包装等。
我们允许Sears或Kmart产品的核心生产厂家将次级工序进行外发，包括：刺绣、凸印、丝印、冲压、染色、水洗、裁绒、包边、上胶、成品或包装好产品的储存、金属冲压、压铸、成型、超音波焊接、焊接、藤条编织、喷粉、打磨和搪瓷加工。

举例：

问：一家工厂外发裁切工序到其它工厂，这是否不符合全球社会责任审核计划？

答：按2015版的标准，不禁止使用分包商。但是要求工厂通知供应商使用该分包商的意图，确保在投入生产前进行登记。

按最新的2016版标准，这是全球符合性计划的违规。我们不允许关键工序的外发，包括裁切工序。

知识扩展

凯马特（Kmart）是继沃尔玛（Walmart）和塔吉特（Target）之后世界第三大零售商，也是美国著名的折扣零售商，于1962年成立；2005年，凯马特收购西尔斯百货（Sears）后组成了西尔斯控股集团（Sears Holdings Corporation）成为了全球第三大零售商。

其标准社会责任审核评估所有适用的当地法律法规的遵守程度，包括遵守法律、健康与安全、童工、强迫/奴隶劳工、贩卖人口、骚扰/虐待、歧视、工时、工资与福利、结社自由、环境保护、通告与记录。

大部分标准审核会在一天内完成。对于有多栋建筑或单元的大型工厂的初审或年审，或在以前审核中有重大问题发现的工厂，可能还需要额外的一天。

当工厂生产的商品是以Sears Holdings 作为进口商记录时，并且工厂不在美国，有关海关贸易合作反恐计划（C-TPAT） 的问题将被作为我们标准审核流程的一部分。尽管一个工厂一年有两次社会责任审核，但是含有C-TPAT 的问题的审核一年只有一次。另外，不论有没有 C-TPAT 问题部分，标准社会责任审核的费用是相同的。